A cada ano, no Brasil, mais de 600 mil pessoas sofrem acidentes de trabalho. Esses números alarmantes geram não apenas prejuízos financeiros, mas também impactos emocionais e sociais significativos. Construir uma cultura sólida de segurança no ambiente de trabalho não é apenas uma obrigação legal; é um investimento na saúde e produtividade de sua equipe. […]
Você sabia que o Brasil ocupa a quarta posição no ranking mundial de acidentes de trabalho, com mais de 700 mil casos registrados anualmente? Esses números alarmantes reforçam a necessidade de criar uma cultura de segurança sólida nas organizações. Se você é gestor e busca reduzir riscos, aumentar a produtividade e promover o bem-estar de
Com o avanço tecnológico e o crescimento das atividades profissionais realizadas em escritórios, passamos boa parte do tempo sentados diante de computadores, desempenhando tarefas que, muitas vezes, envolvem movimentos repetitivos. Exatamente por isso, temos a necessidade de uma abordagem mais cuidadosa em relação à saúde e ao bem-estar dos colaboradores. E neste contexto, surge a
O número de trabalhadores afetados por Lesões por Esforço Repetitivo (LER) e Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (DORT) tem aumentado significativamente nos últimos anos. De acordo com dados do Saúde Brasil 2018, essas síndromes são as mais comuns entre os trabalhadores no país. O estudo, que analisou dados entre 2007 e 2016, revelou um aumento
Sendo empresário ou colaborador, você já deve ter ouvido falar sobre a importância de se investir em saúde e segurança no trabalho, não é mesmo? Mas sabe o que isso realmente significa? Quando falamos de saúde e segurança no trabalho, nos referimos a uma série de medidas, normas e procedimentos necessários para garantir, dentro das
O mundo empresarial está em constante evolução, e com essa evolução, novas ferramentas e sistemas surgem para facilitar a vida dos empregadores e garantir o cumprimento das normas trabalhistas. Uma dessas inovações é o Domicílio Eletrônico Trabalhista, ou DET, uma plataforma online desenvolvida pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) para otimizar a comunicação entre
Empresas que lidam com situações ou materiais perigosos ocupam o topo da lista de ocorrências, mas os riscos ocupacionais estão presentes em todas as empresas, independentemente do porte ou setor. Apesar dos esforços para eliminá-los, a eliminação total é impossível. É nesse contexto que o treinamento em primeiros socorros desempenha um papel crucial. Treinamento em
Se você é empresário, já deve saber que a adaptação ao eSocial não é mais uma opção, já que o seu uso passou a ser obrigatório pelas empresas. O Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas é um projeto do governo federal, criado em 2014, com o intuito de simplificar e unificar
Para muitos, a carreira exerce uma influência significativa em suas vidas: é no ambiente profissional que dedicam a maior parte de seu tempo, onde investem seus anseios e conquistas, garantindo a receita necessária para cobrir despesas e, em muitos casos, estabelecem relações interpessoais valiosas. Entretanto, equilibrar efetivamente a vida profissional e pessoal nem sempre é uma
Toda a empresa que se preocupa com o bem-estar físico e com a saúde mental dos seus colaboradores deve ter como prioridade a segurança no trabalho. Muitos gestores não sabem, no entanto, da importância de dispor e de cobrar dos funcionários o uso do EPI – Equipamento de Proteção Individual. E é essa falta de
Sobrecarga de trabalho, conflitos, preocupações com o futuro profissional. Estes são apenas alguns fatores que podem levar ao estresse ocupacional, uma condição que, infelizmente, tem se tornado comum entre os trabalhadores. Sofrer de estresse ocupacional não só prejudica a execução das demandas diárias no trabalho como também afeta a saúde mental e física do indivíduo.
Desde janeiro de 2022, o eSocial se tornou obrigatório para grandes empresas e órgãos públicos. Essa plataforma do Governo Federal objetiva centralizar todas as informações trabalhistas, previdenciárias e tributárias, prestadas pelo empregador, em um único sistema. Esse projeto também exige a prestação de informações sobre Saúde e Segurança do Trabalho (SST), estabelecendo, assim, uma nova
A Saúde e Segurança no Trabalho (SST) são aspectos fundamentais para garantir um ambiente laboral seguro, saudável e produtivo. Cuidar da saúde e do bem-estar dos colaboradores é uma responsabilidade essencial das empresas, além de ser uma exigência legal em muitos países. A SST visa prevenir acidentes, lesões e doenças relacionadas ao trabalho. Já o
Diante do crescente número de trabalhadores insatisfeitos com seus empregos, é cada vez mais necessário investir em ações que contribuam com a qualidade de vida na rotina do trabalho. Não se trata apenas de uma questão obrigatória, que atenda à legislação, mas de algo que influencia na saúde física e psíquica dos colaboradores, na qualidade
O eSocial é um sistema criado pelo governo federal em 2014, que reúne as obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas em um único sistema virtual de fácil acesso. Ele tem se tornado um assunto recorrente nas instituições, mas você sabe do que se trata exatamente? O objetivo do eSocial é garantir os direitos trabalhistas, simplificar o
